第一 深入开展创先争优活动实施方案
按照××电委《关于印发<中共××股份有限公司矸石发电厂委员会深入开展创先争优活动实施方案>的通知》 (××电委〔2010〕24号)的安排,结合发电二车间实际,现就在车间党支部和车间全体党员中深入开展创建公司先进基层党组织、争当优秀共产党员活动提出如下实施方案。
一、总体要求及目标任务
(一)总体要求
遵照公司党委要求,认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会、省委九届七次全会精神、市委八届七次全会、××党政工作会及××电厂党委关于深入开展创先争优活动动员会会议精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,以“发挥政治核心作用、增强企业活力”为主题,创建和争当公司先进基层党组织、争当优秀共产党员,着力推动科学发展、促进厂区和谐、服务职工群众、在实践中建功立业。
(二)目标任务
1、推动科学发展有新进展。深入贯彻落实××电厂党政一系列决策部署,进一步组织引导车间党支部和党员不断深化对科学发展规律性的认识,着眼电厂长远发展的目标,大力推进安全、高效、和谐和可持续发展的能力;认真兑现学习实践活动中对群众的承诺,抓好各项整改任务的落实;认真履行职责,切实贯彻落实党的路线方针政策以及电厂科学发展规划、思路、举措;车间各党员要以模范行动影响和带领广大群众努力完成各项工作任务。
2、促进稳定和谐有新气象。紧紧围绕构建和谐厂区,努力营造和谐车间,进一步组织引导党支部和党员发挥联系群众的桥梁纽带作用,更加深入了解职工群众思想动态,有针对性地做好群众工作;倡导科学文明健康的生活方式,推动形成良好风气;大力推进干部结对子活动,主动排查矛盾纠纷,做好化解工作;建立健全应急管理机制,各党员在关键时刻挺身而出,履行政治责任和社会责任,进一步维护改革发展稳定的大好局面。
3、服务职工群众有新成效。紧紧围绕实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益,进一步组织引导党支部和党员带头贯彻落实党的群众路线,充分尊重职工群众,紧紧依靠职工群众,及时反映职工群众意愿,自觉接受职工群众监督,帮助职工群众解决特别是困难群体解决生产生活中的实际困难,让职工群众共享企业改革发展的成果。积极参加党员志愿服务活动,多为职工群众办实事办好事。
4、党的建设有新加强。紧紧围绕贯彻落实国有企业党建工作“六大工程”(领导人员能力建设工程、党组织凝聚力工程、党员先锋工程、人才强企工程、反腐倡廉工程、企业文化建设工程),实现组织、工作、凝聚力和发展力覆盖。牢固确立党组织的政治核心地位,切实履行参与决策、主导用人、保证监督三项职能,充分发挥党组织政治核心作用;大力推进学习型党组织建设,认真做好党员教育、管理和发展工作,坚持“双向培养”,努力建设“三高一流”(高觉悟、高技能、高业绩,建设一流党员队伍)的党员队伍,认真开展“党员示范活动”、“党员安全三无活动”,发挥广大党员的先锋模范作用;积极推进党内基层民主,尊重党员主体地位,保障党员民主权利。
二、主要内容
创先争优活动,以创建和争当公司先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容(具体活动要求附后)。
1、创建先进基层党组织
车间以开展以创建“四好”领导班子、“五好四强”党支部为总抓手。“四好”领导班子:即政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好。“五好四强”党组织:即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好,政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强。
2、争当优秀共产党员
以开展“党员示范活动”为总抓手。通过开展党员“五带五争”活动,努力做到“四优”。“五带五争”:即带头学习提高、争当勤学标兵,带头创造佳绩、争当敬业模范,带头服务群众、争当为民先锋,带头遵纪守法、争当自律表率,带头弘扬正气、争当和谐卫士。“四优”共产党员:即政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优。
3、重点开展评定星级党员工作。共产党员设定五颗星,即勤学善思、爱岗敬业、关心职工、遵纪守法、工作生活作风五个方面。
三、阶段任务和工作步骤
发电二车间深入开展创先争优活动分四个步骤进行。
(一)广泛发动,精心安排(2010年6月—2010年7月)。主要抓好四项工作:
1.动员部署。6月底7月初召开全车间党员动员大会,进行全面安排,搞好宣传发动。
2.制定方案。结合实际制定创先争优活动实施方案。
3.树立典型。结合自身实际,在运行岗位上首先确定一批先进党小组和优秀共产党员示范岗,为活动开展树立标杆。
4.学习讨论。组织党员认真学习胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的重要讲话和××公司党委、××公司党委、××电厂党委相关文件精神,统一思想认识,积极投入到创先争优活动中来。对照身边优秀典型,7月份组织开展创先争优标准大讨论,具体细化星级党组织和党员的标准和要求。
(二)全面争创,扎实推进(2010年8月—2011年6月底)。着重抓好六项工作。
1.制定标准。根据创先争优大讨论的结果,结合实际情况,按照激励多数、带动后进的原则,以“五好四强”为主要内容制定出开展十星基层党组织的活动标准,“五带五争”为主要内容制定出五星共产党员的标准。
2.公开承诺。在征得上级党组织意见的基础上,将落实和开展十星基层党组织活动和评定五星共产党员标准、创建程序和应达到的年度目标向群众公布,接受群众监督。
3.领导点评。党支部负责人要适时对车间党支部和党员开展创先争优活动情况进行点评,实事求是地肯定成绩,指出存在的问题和努力方向。领导点评原则上每半年进行1次。
4.双向述职。每季度和每半年对创先争优活动情况进行总结,车间党支部分别向上级党组织和党员、党员分别向党组织和群众进行述职,汇报开展活动的做法和成效,分析存在的问题和不足,提出改进的办法和措施。双向述职要注意与党员民主评议相结合。
5.评星公示。2011年6月底前,对开展创先争优活动的情况党员、群众进行评议,结合评议结果,开展星级星级党员评选工作。评议结果在一定范围内向参加评议的党员、群众通报,要作为党员民主评议、党组织负责人履职考核的主要依据。经组织认定,不合格党员要进行相应组织调整和处理。
6.评选表彰。2011年“七一”,结合建党90周年,采取适当方式开展表彰奖励活动。主要由活动领导小组向上级推荐五星共产党员、优秀党务工作者等。评选表彰对象要注重工作实绩和群众满意度,采取自下而上、层层推荐的方式产生。
(三)示范带动,整体推进(2011年7月—2012年6月底)。发挥先进典型示范带动作用,激发党组织和党员“比、学、赶、帮、超”内动力,提升整体工作水平。主要抓好三项具体工作:
1.典型引路。以受表彰的对象为重点,发动宣传先进事迹,组织先进典型做报告等形式,扩大典型影响力。
2.整体推进。结合创先争优活动的有序开展,采取有力措施,加强不同层次党员自身建设,达到先进的当好标杆,中间状态的规范提高,相对后进的改变面貌的目标。党支部和党员要将创先争优活动应达到的年度目标、工作的具体措施再次向群众作出承诺。
3.示范升级。2012年“七一”前,创建电厂级先进基层党组织、争当优秀共产党员和优秀党务工作者典型。
(四)系统总结,完善机制(2012年7月—党的十八大召开前)。围绕向党的十八大献礼,这一阶段重点抓好三项工作:
1.展示成果。通过举办创先争优活动图片展、理论成果研讨会等多种形式,全面回顾开展创先争优活动情况,集中展示活动成果,特别要展示通过活动促进科学发展的成果。
2.搞好总结。党支部要对开展创先争优活动进行系统总结,认真总结经验、查找不足,进一步研究制定改进措施。
3.完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来,形成创先争优的长效机制。
四、加强组织领导,确保取得实效
(一) 明确职责,落实责任。为加强对深入开展创先争优活动的领导和实施,车间党支部成立创先争优活动领导小组,下设活动办公室,
1、领导小组:
组 长:
副组长:
成 员:
二、领导小组下设办公室:
主 任:
由党支部书记作为第一责任人,负责抓好此次活动。
(二) 创新形式,统筹兼顾。在坚持创先争优活动总体要求的同时,要把创新精神贯穿于创先争优活动的始终,既要传承以往的好经验、好做法,也要在形式和方法上开拓创新。要做到实事求是、根据运行特点因地制宜,特别要注重发挥车间党支部的作用,调动生产经营一线党员参与创先争优活动的积极性,确保活动取得扎实成效。
(三) 突出实效,建立长效机制。党支部将把创先争优活动作为基层党建的一项经常性工作常抓不懈,形成长效机制。
第二 争当五星共产党员和创建十星基层党组织的活动要求
以及考核评定办法
一、创建先进基层党组织的活动要求
车间以开展以创建“四好”领导班子、“五好四强”党支部为总抓手。具体体现在:
1、“四好”领导班子
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创建项目 |
活动内容和要求 |
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1 |
政治素质好 |
坚决贯彻落实党的路线方针政策和上级的部署要求,有较强的凝聚力、执行力和战斗力。 |
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2 |
经营业绩好 |
圆满完成公司下达的各项生产任务和指标 |
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3 |
团结协作好 |
班子成员团结协作、求真务实。无推诿扯皮,执行到位。 |
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4 |
作风形象好 |
班子成员勤政廉洁,办事公正、对人公平、做事公开,工作作风扎实,遵纪守法,群众威信高。 |
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2、“五好四强”党组织
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创建项目 |
活动内容和要求 |
| |
五好 |
1 |
领导班子好 |
班子成员团结协作、求真务实、勤政廉洁;基层干部办事公正、对人公平、做事公开,工作作风扎实,遵纪守法,群众威信高。 |
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2 |
党员队伍好 |
党员队伍素质好,党员意识较强,党员先锋模范作用发挥较好。 |
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3 |
工作机制好 |
党组织工作机构健全,党建工作各项制度运行良好,有一支政治强、业务精、作风好、肯奉献的党务工作队伍。 |
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4 |
工作业绩好 |
圆满完成公司下达的各项生产任务和指标 |
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5 |
群众反映好 |
党组织在群众中有较高威信,党员在群众中有良好形象,党群干群关系密切。群众满意率测评达到98%以上 |
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四强 |
1 |
政治引领力强 |
坚决贯彻落实党的路线方针政策和上级的部署要求,有较强的凝聚力、执行力和战斗力; |
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2 |
推动发展力强 |
紧紧围绕企业改革发展稳定大局,发动党员干部和职工在破解生产经营难题、完成急难险重任务、落实生产经营工作中充分发挥作用,促进企业科学发展。 |
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3 |
改革创新力强 |
丰富党组织活动载体,创新党建工作方式,有效调动党组织和广大党员的积极性创造性,以党建工作创新促进企业管理创新、技术创新,增强企业核心竞争力 |
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4 |
凝聚保障力强 |
党内关怀、帮扶和激励机制健全落实,党组织渗透力、凝聚力、号召力强 |
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二、争当优秀共产党员的活动要求
以开展“党员示范活动”为总抓手。通过开展党员“五带五争”活动,努力做到“四优”。具体体现在:
1、“五带五争”
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活动项目 |
活动内容和要求 |
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1 |
带头学习提高、争当勤学标兵 |
带头学习实践科学发展观和党的理论,有各个时期的学习记录和心得体会 |
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2 |
带头创造佳绩、争当敬业模范 |
爱岗敬业,技术一流,勤奋工作,勇挑重担。岗位上能模范带头,勇当标兵。群众满意率测评98%以上 |
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3 |
带头服务群众、争当为民先锋 |
牢记党的宗旨,联系服务群众,听取和反映职工群众意见,帮助解决实际困难,不把矛盾上交。积极参加志愿活动,讲奉献、无私心,深得群众认可。 |
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4 |
带头遵纪守法、争当自律表率 |
自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规,讲组织原则,带头执行纪律。活动期间无三违。 |
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5 |
带头弘扬正气、争当和谐卫士 |
坚定理想信念,带动群众服从大局,践行科学发展观,讲党性、重品行、作表率。 |
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2、“四优”共产党员
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活动项目 |
活动内容和要求 |
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1 |
政治素质优 |
有坚定理想信念,讲党性、重品行、作表率。有党的理论学习记录和思想汇报3篇 |
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2 |
岗位技能优 |
在岗期间操作技能优秀,达到主操以上 |
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3 |
工作业绩优 |
活动期间无三违,工作成绩突出 |
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4 |
群众评价优 |
群众满意率测评98%以上 |
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三、考核评定五星级党员办法
五星 |
星级项目 |
考核评定 |
办法 |
1 |
勤学善思 |
积极学习市场经济、现代科技、经营管理、法律法规等知识,刻苦钻研业务,熟练掌握岗位技能,不断提高能力素质,成为促进企业科学发展的骨干力量。 |
先由参与评定的优秀共产党员做自我总结,再由车间创先争优领导小组做考核评定。 |
2 |
爱岗敬业 |
爱岗敬业,勤奋工作,勇挑重担,带领群众攻坚克难,创造一流业绩,成为生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵。 | |
3 |
关心职工 |
牢记党的宗旨,联系服务群众,听取和反映职工群众意见,帮助解决实际困难。积极参加志愿活动,讲奉献、无私心,深得群众认可。 | |
4 |
遵纪守法 |
自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规,讲组织原则,带头执行纪律。 | |
5 |
工作生活作风 |
坚定理想信念,增强党员意识,践行科学发展观,讲党性、重品行、作表率。 |
星级标准每2年更新一次,同时报厂创先争优活动办公室备案。
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